Arbeidsrecht
Advocaat arbeidsrecht Het arbeidsrecht verandert voortdurend. Actuele kennis van de wet- en regelgeving en stand van de jurisprudentie is dan ook een must. De arbeidsrecht advocaten van Van Diepen Van der Kroef zijn specialisten die ondernemingen, statutair bestuurders, ondernemingsraden en werknemers bijstaan. Zij adviseren en procederen over een scala aan onderwerpen op hun vakgebied, zowel in de […]
Wijziging en verlenging van de NOW
Door het coronavirus en de overheidsmaatregelen verkeert Nederland in zwaar weer. Op 2 april 2020 is de Tijdelijke noodmaatregel overbrugging voor behoud van Werkgelegenheid (NOW) in werking getreden. De NOW-regeling is bedoeld voor werkgevers met een substantieel omzetverlies. Deze werkgevers kunnen bij het UWV een aanvraag indienen voor een tegemoetkoming in de loonkosten en alvast […]
Axel Hagedorn – Waarom in Duitsland tegen de trend in juist meer bedrijfsovernames zijn
Nederlanders en Duitsers zijn over en weer druk bezig met bedrijfsovernames, merkt advocaat en Duitse Rechtsanwalt Axel Hagedorn die veel M&A-transacties doet in Duitsland en Nederland. Hij legt uit hoe dat komt en waar je op moet letten. Terwijl wereldwijd het volume van Mergers & Acquisitions transacties (M&A) afgelopen jaar terugliep, was dit in Duitsland […]
Eerdere dienstjaren bij andere entiteit binnen concern tellen niet mee bij A-factor
Onlangs heeft de kantonrechter Arnhem zich uitgelaten over de vraag of de dienstjaren die zijn doorgebracht bij een andere entiteit binnen het concern, dienen te worden meegeteld bij het bepalen van de A-factor voor de ontbindingsvergoeding. Inleiding Bij het antwoord op deze vraag speelt het volgende een rol. Er is sprake van opvolgend werkgeverschap indien […]
Derdenwerking van een overeenkomst: Deel II (vervolg op Deel I van donderdag 16 december 2021)
Stel: U schakelt een aannemer in om uw huis te laten renoveren. Onderdeel van de renovatie is het plaatsen van zonnepanelen. De hoofdaannemer koopt deze zonnepanelen in bij een leverancier. De leverancier (de onderaannemer) komt zijn verplichting uit de overeenkomst met de hoofdaannemer niet na, omdat (een deel van) de zonnepanelen defect zijn of niet […]
Derdenwerking van een overeenkomst: Deel I
Stel: U schakelt een aannemer in om uw huis te laten renoveren. Onderdeel van de renovatie is het plaatsen van zonnepanelen. De hoofdaannemer koopt deze zonnepanelen in bij een leverancier. De leverancier (de onderaannemer) komt zijn verplichting uit de overeenkomst met de hoofdaannemer niet na, omdat (een deel van) de zonnepanelen defect zijn of niet […]
Standard contractual clauses (SCC): de oplossing voor data doorgifte naar de VS?
Vorig jaar gooide het Hof van Justitie in Schrems II de deur vrijwel dicht voor data doorgiftes naar de VS. Dat is een groot probleem omdat veel organisaties gebruik maken van Amerikaanse cloud dienstverleners (Google Workspace, AWS, Teams, etc.) en data exporteren naar de VS. In juni 2021 publiceerde de Europese Commissie (EC) nieuwe standaard […]
Wet Franchise: zelfstandig ondernemen onder de vlag van een ander
Wie anno 2020 een fastfoodrestaurant wil exploiteren, kan natuurlijk proberen de concurrentie aan te gaan met McDonalds, KFC en Burger King. Deze gevestigde namen zijn echter dusdanig sterk dat die uitdaging voor veel (aspirant-)ondernemers te groot zal zijn. If you can’t beat them, join them… Hoe groot is franchise in Nederland? Nederland kent meer dan […]
De nieuwe Arbowet
Op 1 juli 2017 is de gewijzigde Arbeidsomstandighedenwet, beter bekend als de Arbowet, in werking getreden. Zowel werkgevers als werknemers worden voortaan intensiever betrokken bij het arbobeleid binnen de onderneming. De onafhankelijk rol van de bedrijfsarts wordt versterkt en de nadruk komt meer te liggen op preventie. Basiscontract in de Arbowet De nieuwe wet stelt […]
Kantonrechter ontbindt arbeidscontract met toekenning van vergoeding na mislukte mediation
Ontbinding op verzoek van werknemer. Beide partijen treft verwijt. Werknemer is degene die het opgeeft. De vergoeding bedraagt c = 0,33 met name vanwege de lange arbeidsrelatie en het goed functioneren van werknemer. Werknemer is sinds 1992 in dienst als medewerker van werkgeefster, grossier in vee en vlees. Tussen partijen is een conflict ontstaan. Kort […]
